 | 總監E2★合資格的參與級別：高層星級(Senior Star) ★達標期間：由您首次達至高層星級(Senior Star) 的下一個月份開始起計的2個月 內晉升成為總監(Executive) ★維持現有級別：於您的達標期間內(連續2個月)維持參與資格的條件高層星級(Senior Star)或高層星級以上之級別 ★獎賞：2,000點優晉獎勵積分及100點基本獎勵計劃點數 ★獎賞發放日期：完成該階段考核之月份(例:E2為2個月)，隔月20日考核完成確認達標，將於再隔月月初進行獎項發放。 ※舉例:1月首次達成高層星級，2月上總監且3月維持高層星級以上(順利完成達標考核期間)，4/20確認考核成功、5/10前發送獎賞。 |
銀級S4★合資格的參與級別：總監(Executive) ★達標期間：由您首次達至總監(Executive) 的下一個月份開始起計的4個月內晉升成為銀級(Silver) ★維持參與資格的條件：於您的達標期間內(連續4個月)維持最基本的參與資格，即總監(Executive) ★獎賞：4,000點優晉獎勵積分及200點基本獎勵計劃點數 ★獎賞發放日期：完成該階段考核之月份(例:S4為4個月)，隔月20日考核完成確認達標，將於再隔月月初進行獎項發放。 ※舉例:1月首次達成總監，2月上銀級且接下來3個月維持總監以上(順利完成達標考核期間)，6/20確認考核成功、7/10前發送獎賞。 |  |
 | 金級G8★合資格的參與級別：銀級(Silver) ★達標期間：由您首次達至銀級(Silver) 的下一個月份開始起計的8個月內晉升成為金級(Gold) ★維持參與資格的條件：於您的達標期間內(連續8個月)維持最基本的參與資格，即銀級(Silver) ★獎賞：10,000點優晉獎勵積分及300點基本獎勵計劃點數 ★獎賞發放日期：完成該階段考核之月份(例:G8為8個月)，隔月20日考核完成確認達標，將於再隔月月初進行獎項發放。 ※舉例:1月首次達成銀級，2月上金級且接下來7個月維持銀級以上(順利完成達標考核期間)，10/20確認考核成功、11/10前發送獎賞。 |
白金級P8★合資格的參與級別：金級(Gold) ★達標期間：由您首次達至金級(Gold)的下一個月份開始起計的8個月內晉升成為白金級(Platinum) ★維持參與資格的條件：於您的達標期間內(連續8個月)維持最基本的參與資格，即金級(Gold) ★獎賞：16,000點優晉獎勵積分及800點基本獎勵計劃點數 ★獎賞發放日期：完成該階段考核之月份(例:P8為8個月)，隔月20日考核完成確認達標，將於再隔月月初進行獎項發放。 ※舉例:1月首次達成金級，2月上白金級且接下來7個月維持金級以上(順利完成達標考核期間)，10/20確認考核成功、11/10前發送獎賞。 |  |
 | 鑽石D8★合資格的參與級別：白金級(Platinum) ★達標期間：由您首次達至白金級(Platinum)的下一個月份開始起計的8個月內晉升成為鑽石級(Diamond) ★維持參與資格的條件：於您的達標期間內(連續8個月)維持最基本的參與資格，即白金級(Platinum) ★獎賞：20,000點優晉獎勵積分 ★獎賞發放日期：完成該階段考核之月份(例:D8為8個月)，隔月20日考核完成確認達標，將於再隔月月初進行獎項發放。 ※舉例:1月首次達成白金級，2月上鑽石級且接下來7個月維持白金級以上(順利完成達標考核期間)，10/20確認考核成功、11/10前發送獎賞。 |
特別優晉大賞：新優晉菁英E30★合資格的參與級別：高層星級(Senior Star) ★達標限期：由您首次達至高層星級(Senior Star)的下一個月份開始起計的30個月內晉升成為鑽石級(Diamond) ★維持參與資格的條件：於30個月內必須符合所有參與5個晉階獎賞 ★獎賞：20,000點優晉獎勵積分 |  |