News

Mary Young

Mary Young - esimerkillistä johtamista
Young Livingin varatoimitusjohtaja Mary Young sai äskettäin Utah Business Magazine-aikakauslehdeltä 30 Women to Watch -tunnustuksen lounastilaisuudessa Salt Lake Cityssä, Utahissa.

Tunnustus annetaan naisille, jotka ovat vahvoja johtajia ja yhteisöjensä puolestapuhujia ja näyttävät erinomaista henkilökohtaista ja ammatillista esimerkkiä muille.

Meillä oli ilo saada keskustella Maryn kanssa hänen näkemyksistään verkostomarkkinoinnista, johtajuudesta ja siitä, mikä motivoi häntä menestymään.

Mistä nautit eniten verkostomarkkinoinnin alalla?

Minusta on ihanaa nähdä ihmisten onnistumisia ja heidän saavuttavan jotakin, jonka he eivät uskoneet olevan mahdollista. On mahtavaa nähdä jäsenten saavuttavan asioita, joiden he eivät uskoneet olevan tavoitettavissa. On hauska nähdä kaiken tulevan yhteen, muodostuvan kokonaisuudeksi ja olla osa sitä. Kyse ei ole rahasta. Kyse ei ole tuotteista. Haluamme parantaa ympärillämme olevien elämää. Haluamme muiden saavuttavan ja tietävän, miltä menestyminen tuntuu.


Minkälainen on johtamistyylisi?

Johdan esimerkillä ja puhun avoimesti. Mitä sanon tänään, pysyy samana myös myöhemmin samana päivänä, huomenna ja sitä seuraavana päivänä. En pidä taktikoinnista enkä peleistä, joten ympärilläni olevat tietävät aina, mitä mieltä olen. Nautin, kun näen ihmisten saavuttavan jotakin, mihin he pystyvät. Ja pyrin saamaan muut tuntemaan, että he ovat parhaita juuri siinä, mitä tekevät.


Mitä sanot jäsenille, jotka pyytävät sinulta neuvoja?

Jos minä pystyn siihen, myös sinä pystyt. Edessäsi on suurin tilaisuus, mitä voit kuvitellakaan. Lähde ihmisten joukkoon, aloita puhuminen ja tee siitä totta. Käytä tuotteita, katso, minkälaisiksi koet ne, ja kerro muille kokemuksistasi.

Tee parhaasi. Jos et tiedä jotakin, kysy. Jos haluat menestyä, ota selvää kaikesta, mitä tarvitset päästäksesi eteenpäin.


Mikä motivoi sinua?

Minua motivoi, kun näen muiden ihmisten onnistuvan ja saavuttavan tavoitteitaan. On ihanaa, kun saan sanoa "Sinä pystyt siihen!" ja jälkeenpäin "Mitä minä sanoin! Miltä nyt tuntuu?" Ei voi sanoin kuvailla, kuinka hyvältä tuntuu auttaa jotakuta saavuttamaan tavoitteensa.