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2012 GLC
Young Living no es lo que hacemos sino quiénes somos.”
—Marilee Tolen,
Distribuidora Oro de Young Living
Más testimonios

Calificaciones para el Crucero Global de Liderazo (CGL) 2012

Requisitos

 
El Crucero Global de Liderazgo 2012 está abierto a todos los distribuidores de Young Living de nivel ejecutivo o superior, en todos los mercados. Para que Young Living cubra todos los gastos, incluyendo billetes de avión para dos personas, los participantes deben haber acumulado 20.000 puntos al final del periodo de clasificación (30 de noviembre de 2011).

Periodo de Calificación

  1. Inscripción en el crucero: La inscripción cuesta 250 dólares EE.UU.

  2. Mantenimiento del Rango: ¡Ganará puntos por cada mes en que mantenga su rango actual! Los puntos que gane dependerán de su rango de cada mes del periodo de calificacion, como se describe a continuación:

    Mantenimiento del Rango
    		 Puntos
     Estrella 65
     Estrella Superior 125
     Ejecutivo 250
     Plata 500
     Oro 625
     Platino 750
     Diamante 875
     Diamante Corona 1,250


  3. Recompensas Esenciales: Por cada socio nuevo que enliste en el programa de Recompensas Esenciales con un orden de 100 VP o más, ¡obtendrá 20 puntos para el crucero! La inscripción deberá tener lugar durante el periodo de clasificación y el patrocinador deberá mantener un pedido de Recompensas Esenciales de 100 VP para ganar los puntos.

    Mantenimiento de las Recompensas Esenciales: Por cada mes que la persona que inscribió (como se describe anteriormente) mantenga su pedido de Recompensas Esenciales de 100 VP o más, ¡puede ganar 20 puntos adicionales para el Crucero!

  4. Ascenso de categoría personal: Por cada categoría nueva que consiga, ¡le recompensaremos con puntos para el crucero!* El número de puntos variará según la categoría, como se muestra en el cuadro siguiente:

    Acceso de categoría por primera vez Puntos
     Ejecutivo 500
     Plata 1,000
     Oro 1,250
     Platino 1,500
     Diamante 1,750
     Diamante Corona 2,000

    *Para recibir los puntos, se debe mantener la nueva categoría durante un mínimo de tres meses consecutivos dentro del periodo de clasificación.

  5. Ejecutivo nuevo en la etapa de liderazgo: Por cada nuevo ascenso de rango Ejecutivo en el primer nivel de su organización ¡obtendrá 500 puntos para el crucero! El ascenso se deberá conseguir durante el periodo de calificación (1 de abril a 30 de noviembre de 2011).

    Mantenimiento del ejecutivo nuevo en la etapa de liderazgo: Cada mes que mantenga el Ejecutivo nuevo en la etapa de liderazgo (como se describe anteriormente), ¡obtendrá 500 puntos adicionales para el crucero!

Normas y reglamentos del crucero

  1. Todos los socios, de nivel ejecutivo o superior, se pueden inscribir para tomar parte y ganar puntos que se utilicen para el coste de tomar parte en el CGL.
  2. El número de puntos necesario para ganar el crucero y billetes de avión para dos personas es de 20.000. Los socios que no obtengan 20.000 puntos pueden elegir pagar el saldo restante y tomar parte en el crucero. No se considerarán válidos los puntos obtenidos mediante inscripciones y compras de productos antedatadas.
  3. Los puntos por ascenso y mantenimiento de Ejecutivos nuevos en la etapa de liderazgo, y por inscripción y mantenimiento de Recompensas Esenciales se otorgan por cifras superiores a su base al principio del periodo de clasificación.
  4. Todos los socios que tomen parte deberán garantizar una cuota no reembolsable de inscripción en el crucero de 250 dólares EE.UU. por persona (incluyendo su invitado). Los socios que se inscriban durante el periodo de inscripción antes del 30 de junio de 2011 recibirán 2.500 puntos.
  5. Young Living permitirá que los socios de nivel Ejecutivo o superior paguen por tomar parte en el crucero.